Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum 01.07.2023 einen Mitarbeiter Qualitätsmanagement, Datenschutz und Arbeitssicherheit in Teilzeit.
Ihre Aufgaben:
- Ausbau, Aufrechterhaltung und Pflege des Qualitätsmanagementsystems in Zusammenarbeit mit unserer externen Beratung
- Unterstützung der Geschäftsleitung bei der Ausarbeitung und Überwachung von Qualitätspolitik und -zielen
- Planung und regelmäßige Begleitung von Zertifizierungsaudits nach der DIN EN ISO 9001
- Bearbeitung und Nachverfolgung von Fehlermeldungen
- Optimierung von Abläufen und Strukturen
- Erstellung, Überarbeitung und Lenkung von Dokumenten (z.B. Arbeitsanweisungen, Prozessbeschreibungen)
- Einführung und Überwachung von Qualitätskennzahlen
- Verantwortung für die Umsetzung und Einhaltung der Datenschutzbestimmungen gemäß der DSGVO und anderer Datenschutzbestimmungen in Zusammenarbeit mit unserer externen Datenschutzbeauftragten
- Ansprechpartner für datenschutzrelevante Fragen im Unternehmen
- Teilnahme an regelmäßigen Betriebsbegehungen und Meetings mit der externen Arbeitssicherheitsfachkraft
- Koordination, Umsetzung und Überwachung der Maßnahmen im Bereich Arbeitssicherheit in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
- Überwachung von Prüfterminen, Unterweisungen und Schulungsmaßnahmen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische/ technische Ausbildung
- Kenntnisse in den Bereichen Qualitätsmanagement, Datenschutz und/ oder Arbeitssicherheit (Möglichkeit zur internen Weiterbildung)
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
- Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität
- Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Wachstum durch abwechslungsreiche Aufgaben bei einem expandierenden und innovativen Arbeitgeber
- Weiterentwicklung durch fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten bzw. Qualifizierungsmaßnahmen
- Ein attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge
- Einen unbefristeten Vertrag und 30 Tage Jahresurlaub
- Work-Life-Balance durch Gleitzeit und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
- Kostenfreies Wasser, Kaffee und Obst
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen und zukunftsorientierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an personal@woehrle-svs.de.
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte unter 07157 7374 17 an Frau Andrea Wöhrle.
